Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Drelowie

Wykształcenie wyższe kierunkowe

Wymagania niezbędne: 1. obywatelstwo polskie, 2. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych, 3. niekaralność, 4. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wolnym stanowisku, 5. nieposzlakowana opinia, 6. doświadczenie w pracy w instytucji pomocy społecznej na stanowisku księgowego,minimum 1 rok, 7. znajomość ustawy o finansach publicznych, rachunkowości, o pracownikach samorządowych oraz zasad finansowania zadań pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych, 8. wykształcenie wyższe kierunkowe. Wymagania dodatkowe: 1. dyspozycyjność, 2. komunikatywność.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku obejmuje przede wszystkim: 1) prowadzenie rachunkowości zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami, 2) wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi z rachunków GOPS; 3) dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej; 4) dokonywanie wstępnej kontroli kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych w GOPS; 5) przygotowywanie projektów budżetów GOPS oraz harmonogramu wydatków; 6) opracowywanie projektów przepisów wewnętrznych wydawanych przez kierownika jednostki ; 7) sporządzanie bilansu, prowadzenie sprawozdawczości budżetowej i podatkowej, wykonywanie analiz, zestawień oraz prognoz kosztów i wydatków GOPS ; 8) prowadzenie nadzoru nad prawidłowością naliczania zaliczek podatkowych, składek, potrąceń oraz terminowości ich przekazywania; 9) prowadzenie nadzoru nad stosowaniem rzeczowego wykazu akt, przepisów instrukcji kancelaryjnej oraz przechowywaniem i archiwizacją dokumentacji księgowej; 10) nadzoruje przestrzeganie dyscypliny finansów publicznych; 11) nadzoruje prawidłowy przebieg przekazywania składników majątkowych, sprawowania odpowiedzialności materialnej oraz zasad inwentaryzacji i likwidacji środków trwałych i wyposażenia; 12) prowadzi rozliczenie inwentaryzacji składników majątku Ośrodka ; 13) nadzoruje prawidłowe stosowanie przepisów ustawy prawo zamówień publicznych, 14) sporządza naliczenia odpisów na zakładowy FSS, plan sprawozdawczość funduszu, przekazuje naliczone odpisy oraz nadzoruje prawidłowość potrąceń i kontroluje zgodność wydatków z regulaminem i przepisami prawa; 15) prowadzenie korespondencji w zakresie spraw finansowych, 16) sporządzanie obowiązujących sprawozdań finansowych, 17) sporządzanie sprawozdań statystycznych, 18) nadzór nad prawidłowością pobieranych i odprowadzanych dochodów, 19) należyte przechowywanie i zabezpieczenie dokumentów finansowo-księgowych. 20) przestrzeganie zasad dyscypliny finansów publicznych oraz tajemnicy służbowej. 21) umiejętność prowadzenia księgowości przy realizacji świadczeń pomocowych wynikających z ustawy o pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych, funduszu alimentacyjnego, programów unijnych i innych programów rządowych, itp. 22) naliczanie płac pracowników GOPS. 23) odprowadzanie składek ZUS od wynagrodzeń pracowników GOPS.

Wymagane dokumenty: 1) życiorys oraz list motywacyjny, 2) kwestionariusz osobowy 3) oświadczenie o niekaralności 2) dokumenty poświadczające wykształcenie, 3) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.

Umowa o pracę na czas realizacji projektu tj. styczeń-czerwiec 2014 roku.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6 %.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Drelowie ul. Szkolna 10 w zamkniętej kopercie oznaczonej imieniem i nazwiskiem kandydata z dopiskiem "Dotyczy naboru na stanowisko pracy pracownika administracyjno-księgowego " w godz. 8:00 do 15:00 w terminie do 17 stycznia 2014 roku. Oferty nadesłane pocztą bedą rozpatrywane tylko pod warunkiem ich fizycznego wpłynięcia do GOPS Drelów w terminie do 17 stycznia 2014r. Aplikacje, które wpłyną do GOPS po wyżej określonym terminie nie bedą rozpatrywane.Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Drelowie zastrzega sobie prawo do skontaktowania się jedynie z wybranymi kandydatami, z którymi zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna. Otrzymanych dokumentów nie zwracamy.

Wymagane dokumenty powinny być opatrzone klauzulą: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dn. 22.03.1999 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001r. Nr 142, poz. 1593 z późn. zm.)".